Harika bir yönetici olmak, uzun ve zorlu bir süreçtir. Kişisel deneyimleriniz doğrultusunda yeni şeyler öğrenmeniz, birçok şeyi değiştirmeniz gerekir. HBR’s 10 Must Reads serisinden çıkan İnsan Yönetimi’nin devam kitabı olan İnsan Yönetimi 2’de, yönetici olmanın zorluklarının üstesinden gelmenize yardımcı olacak, alanının en etkili uzmanlarının Harvard Business Review’den derlenen 11 makalesini bulacaksınız.
Marcus Buckingham, Michael D. Watkins ve Linda Hill gibi isimlerden alacağınız fikirler, çalışanlarınızın güçlü yönlerini ortaya çıkarmak, dürüstlük ve nezaket kültürünü destek
- Ürün Özellikleri
- Ödeme Seçenekleri
- 0 Yorum
- Tavsiye Et
- Hızlı Mesaj
-
Harika bir yönetici olmak, uzun ve zorlu bir süreçtir. Kişisel deneyimleriniz doğrultusunda yeni şeyler öğrenmeniz, birçok şeyi değiştirmeniz gerekir. HBR’s 10 Must Reads serisinden çıkan İnsan Yönetimi’nin devam kitabı olan İnsan Yönetimi 2’de, yönetici olmanın zorluklarının üstesinden gelmenize yardımcı olacak, alanının en etkili uzmanlarının Harvard Business Review’den derlenen 11 makalesini bulacaksınız.
Marcus Buckingham, Michael D. Watkins ve Linda Hill gibi isimlerden alacağınız fikirler, çalışanlarınızın güçlü yönlerini ortaya çıkarmak, dürüstlük ve nezaket kültürünü desteklemek, küresel ekipler arasında daha iyi iletişim ve güven ortamı geliştirmek, çalışanlarınıza yardımcı olacak etkili geribildirimler verebilmek, kurumunuzda işbirliğini teşvik edebilmek gibi konularda size ilham verecek.
HBR’s 10 Must Reads, hem yeni hem de deneyimli yöneticiler için muazzam bir kaynak niteliğinde. Kendilerinin veşirketlerinin büyümesi için büyük fikirler peşinde koşan yöneticilerin daha fazla terlemesine gerek kalmadı.
HBR’s 10 Must Reads, her yöneticinin bilmesi gereken en önemli konulara odaklanıyor. Harvard Business Review’in yüzlerce makalesi arasından seçilen İnsan Yönetimi 2, zamana meydan okuyan fikirlerle günümüz iş dünyasının yoluna ışık tutuyor.
